Ihre Entwicklung bei uns

Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind die Träger unseres Know-hows, der Motor für Innovationen und den stetigen Verbesserungsprozess. Gut ausgebildete, qualifizierte Mitarbeiter/-innen sind die Ausgangsbasis für die Entwicklung und Fertigung der komplexen Produkte von ThyssenKrupp Presta.

Mit unserer Personalentwicklung wollen wir dem hohen Innovationsdruck, der grossen Dynamik unserer Branche sowie unseren ehrgeizigen unternehmensstrategischen Zielen Rechnung tragen. Die Aus- und Weiterbildung ist somit einer der Schlüsselfaktoren für den Erfolg unseres Unternehmens.

Unser Ziel ist es, unsere Positionen auf den Führungskräfteebenen möglichst mit internen Mitarbeitern zu besetzen. Das Wissen und die Erfahrungen unserer Mitarbeiter sind die Basis für unser Unternehmen: wir wollen sie erhalten und gezielt weiterentwickeln.

Für uns besitzen daher der persönliche Gestaltungsspielraum und attraktive Entwicklungsperspektiven einen hohen Stellenwert. Wir erwarten von unseren Mitarbeitern die ständige Bereitschaft zum Erwerb neuer Erfahrungen und neuen Wissens. Die ThyssenKrupp Presta versteht sich deshalb auch als starker Partner für Weiterbildungs- und Schulungsmaßnahmen, der seine Mitarbeiter/-innen partnerschaftlich sowohl in beruflicher als auch in persönlicher Hinsicht weiterentwickeln möchte.

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